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Cidades Rio Preto - SP

RioPretoPrev + Caminhos leva ações de promoção da saúde a servidores

Experiência rio-pretense é compartilhada em congresso nacional

03/07/2026 às 20h16
Por: Redação Fonte: Prefeitura de Rio Preto - SP
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RioPretoPrev + Caminhos promove ações sobre saúde integral no serviço público
RioPretoPrev + Caminhos promove ações sobre saúde integral no serviço público

Os cuidados com a saúde integral foi o tema de mais uma edição do programa RioPretoPrev + Caminhos, realizado pelo regime próprio de previdência junto aos servidores públicos da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social de São José do Rio Preto, nos dias 30 de junho e 1º de julho.

Durante os encontros, foram desenvolvidas atividades para estimular a reflexão sobre saúde física, emocional e social, com foco no autocuidado, na qualidade de vida, na organização da rotina e na prevenção do adoecimento relacionado ao trabalho.

“As ações também abordaram estratégias para enfrentar os desafios do cotidiano profissional e fortalecer relações mais saudáveis no ambiente institucional”, destaca a terapeuta ocupacional e analista previdenciária Camila Caro.

A iniciativa considera o servidor em sua integralidade e busca incentivar práticas que contribuam para o bem-estar, a participação social e a construção de ambientes de trabalho mais acolhedores e saudáveis.

Recentemente, o programa realizou atividades com servidores do Serviço Municipal Autônomo de Água e Esgoto (Semae) e do Laboratório Municipal de Saúde, ampliando o alcance das ações preventivas desenvolvidas pela equipe técnica, também formada pela psicóloga Tatiana Lopes e pela assistente social Lucimara Custódio. 

Participação em congresso nacional

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RioPretoPrev + Caminhos promove ações sobre saúde integral no serviço público

As ações desenvolvidas pelo programa RioPretoPrev + Caminhos ganharam destaque em âmbito nacional.

Nos dias 23 e 24 de junho, a equipe técnica da autarquia participou do Congresso ISMA-BR, realizado em Porto Alegre (RS), em conjunto com o 18º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público.

Na ocasião, foi apresentado um trabalho sobre iniciativas voltadas à saúde mental, ao gerenciamento do estresse, à organização da rotina, ao incentivo de hábitos saudáveis e à criação de espaços de escuta e de orientação que contribuem para ambientes de trabalho mais saudáveis e para a melhoria da qualidade de vida no serviço público.

 

Esta iniciativa contempla os itens 3, 4, 8 e 17 dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU: Saúde e Bem-Estar (3), Educação de Qualidade (4), Trabalho Decente e Crescimento Econômico (8) e Parcerias e Meios de Implementação (17). Conheça a Agenda 2030: https://brasil.un.org/pt-br/sdgs .

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